Maxine Woodside pierde juicio por despido injustificado: deberá indemnizar a Ana María Alvarado tras 32 años de trabajo

Después de más de un año de proceso legal, Ana María Alvarado ganó la demanda por despido injustificado contra Maxine Woodside, con quien trabajó durante más de tres décadas en el programa radiofónico Todo para la mujer. La resolución judicial ordena que la conductora sea indemnizada económicamente por los años de servicio prestados.

¿Qué pasó entre ellas?

En enero de 2023, Ana María reveló que había sido removida de su lugar en cabina sin previo aviso y posteriormente despedida de manera informal. La noticia causó revuelo, no solo por la abrupta salida, sino porque ambas periodistas habían compartido micrófonos durante 32 años.

Tras no llegar a ningún acuerdo, Ana María decidió proceder legalmente. El proceso fue largo, en parte porque Maxine alegó no haber tenido una relación laboral directa con ella, argumentando que nunca le pagó un sueldo ni firmaron contrato alguno.

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Sin embargo, Ana María presentó recibos de honorarios, mensajes, correos electrónicos y otros documentos que probaban su constante participación en el programa, además de su compromiso profesional durante tres décadas. Esos elementos fueron clave para que el juez determinara que sí existía una relación laboral y, por lo tanto, el despido fue injustificado.

Lo que dice Maxine

Tras darse a conocer el fallo, Maxine Woodside compartió un breve comunicado en el que aseguró que el proceso no ha terminado y que apelará la decisión. “Esto no es un partido terminado. Vamos en el medio tiempo”, dijo, asegurando que aún hay recursos legales que ejercerá con su equipo de abogados.

Aunque no se ha revelado públicamente el monto exacto de la indemnización, se especula que será una cantidad considerable por los más de 30 años de colaboración, incluso si fue bajo un esquema de honorarios.

Un caso que marca precedente

Este caso no solo ha acaparado la atención por tratarse de dos figuras mediáticas, sino porque pone sobre la mesa la falta de reconocimiento legal a muchas relaciones laborales en los medios, donde periodistas y colaboradores trabajan durante años sin un contrato formal.

Ana María ha expresado su satisfacción por el fallo, no solo por lo que significa para ella personalmente, sino porque espera que “muchos trabajadores sepan que sí hay justicia” y que se puede pelear por los derechos laborales, incluso en entornos informales.